Bei Projekten treten häufig folgende Probleme in Bezug auf Mitarbeiter-Skills auf:

1. **Mangelnde Fachkenntnisse**: Mitarbeiter verfügen möglicherweise nicht über die erforderlichen technischen Fähigkeiten oder Fachkenntnisse, die für spezifische Projektaufgaben notwendig sind.
2. **Unzureichende Kommunikation**: Unterschiedliche Kommunikationsfähigkeiten können zu Missverständnissen führen, insbesondere wenn das Team aus Mitgliedern mit unterschiedlichen Hintergründen besteht.
3. **Widerstand gegen Veränderungen**: Mitarbeiter könnten Schwierigkeiten haben, sich an neue Technologien oder Arbeitsmethoden anzupassen, was den Fortschritt des Projekts behindern kann.